4月11日，旺苍县召开2025年上半年事业单位公开考核招聘工作人员工作会议，旨在规范招聘流程，保障招聘工作公平高效。会议由县人事考试事务中心主任主持，各用人单位及纪检监察机构代表参会。

会上，县人事考试事务中心主任解读考核招聘政策、操作流程及重点环节，明确各单位职责分工。针对报名审核、资格复审等关键步骤细化标准，要求按流程节点制定任务清单，保证招聘各环节紧密衔接、公开透明。

会议强调，考核招聘工作意义重大，要提高思想认识，切实选拔优质人才；严密组织实施，各单位成立专项小组，依岗位制定差异化考核方案；严肃纪律规矩，纪检监察部门全程监督，落实回避制度，畅通举报渠道，对违规违纪“零容忍”。

本次考核招聘聚焦本地重点产业及民生领域岗位需求，计划为教育、卫生、化工园区建设等7个事业单位招聘15名专业技术人才，为县域发展注入强劲动力。